另一个人L'autre

更开放的工作空间。 互相协同工作，共同出访，成为机制。 更多会议，共享信息。所有人要了解全貎。联络官。 默认合作，惩罚自私行为。自认为自己部门最优秀。职业道德和素养。责任意识。 更多采用第二思维，而非第一思维，第一反应。 泰勒标准化的工作思维模式，结果产生最高效率的工作。我们是否应该在工作中引入这一原则，我们是否在地暖施工标准化上面引入这一原则。泰勒法。通用汽车，斯隆。MECE。 业主永远是对的，做业主要做的事情。 我们到底是自由的还是不自由的。我们的人应该有相应的视野和知识。双眼紧盯，双手放开。 搭建一个园子，让菜自由成长。组织气氛，是公司领导者的首要任务。

没有华丽的语言，然而每一个故事都感人至深，催人泪下。 不服，不要，不怕，不羁，不二，不懈，不屈不挠，不破不立，不卑不亢…… “另一个人L'autre”是一种姿态，亦是一种心态。 我命由另一个人L'autre由天，“另一个人L'autre”面前哪儿来的什么狗屁命中注定？！

绝了绝了，不要太精彩的故事和演绎。仅仅根据唐皇入冥记就可以天马行空之如此，不得不佩服编剧的才学。佛学的旁征博引，虽然不太懂佛理，但也好像恰到好处地推动了情节的发展。算是继观看清明上河图密码之后，很难得地再次体会到了那种畅快淋漓的感觉。爽。

这部剧写的通俗易懂，适合小白观看，但还是得加强实践才行。关于财务报表方面的知识，我也有了些许了解，但真正去应用时，却又十分迷茫，因为我没有一个正确的答案，也就没办法验证我是否有掌握相关的知识，那岂不是要在一条错路走到头？怎么破？

回忆如镜中窥己，历史如花房姑娘，各有所爱，各有所恶，你的我的，终究还是那帮孙子们的。