No Man's Land 6: Cat Scratch Fever

e帅的人已经醒来~~~  ∩∩ （´･ω･） ＿| ⊃／(＿＿_ ／ └-(＿＿＿_／ ￣￣￣

编剧慢条斯理的讲着平淡的故事，台词朴素，但通俗易懂，非常适合休闲放松。

同名电影看了无数遍，这部剧以后可能也要看无数遍了，每次看都能触动心中的柔软，老实说，真希望自己能碰到那个彩虹般的女孩子。

这部剧很容易读，编剧前半段基本上讲了一个创业小故事，围绕故事讲解OKR在一个创业公司中是如何设置、评估和解决过程中的问题，书很薄，基本2小时能看完。看完后归纳为三点： 1. OKR 是自上而下关联的，要和公司的使命关联，从公司到部门再到个人。 2.ORK的目标要聚焦（数量少）、周期合适（至少3个月以上）、鼓舞人心、要有挑战，但不要和绩效挂钩；关键结果要使用振奋人心的语言并且需要量化。 3. 实施中要设置信心指数并做好跟踪。“承担责任-庆祝成果”，控制好节奏。 看起来是不是一点都不复杂？确实不复杂，就是有点难。难的是在于“你必须选择最重要的目标，目标必须非常明确，反复地传达给所有人，直到所有人步调一致。你必须付出时间来实现目标，必须有一个清晰的计划让你保持向目标推进。”

精彩，现实比电视剧好看多了。

苏菲低到尘埃里面的爱最后终于得到了回报，也算是一个圆满的结局了吧

看完了，我觉得皮皮鲁和鲁西西真伟大，比所有书都真实，好看，我也要做一个那样的人！